Ki van ittJelenleg 0 felhasználó van jelen: 0 regisztrált, 0 rejtett és 0 vendég. (Az elmúlt 5 percben aktív felhasználók alapján.) Ki van ittJelenlévő fórumozók: nincs regisztrált felhasználó valamint 0 vendég |
|
Babakelengye-és minden ami a szüléshez, kórházba kell.Moderátor: Leto Re: Babakelengye-és minden ami a szüléshez, kórházba kell.
Üdvözletem !
Torpedóbugyi az milyen, és mia kereskedelmi megnevezése ? Webáruház linket tud adni valaki ? Előre is köszi.
Re: Babakelengye-és minden ami a szüléshez, kórházba kell.
Sziasztok !
"Elhangzott" itt a "torpedó bugyi". Az milyen ? Még nem hallotttam róla. Gondolom ez nem "hivatalos kereskedelmi" megnevezés, akinek ez kell, hol, milyen néven keresse ? Köszi előre is.
Re: Babakelengye-és minden ami a szüléshez, kórházba kell.
Nem tudtam,hova tegyem...de talán itt is jó lesz.
A megvásárolhatatlan Top 10 http://www.babazo.hu/9honap/20090725-ba ... zules.html Üdv:Leto
------------------------------------------------- Ikerfiaim,Tamás és Levente /2001.07.09./
Re: Babakelengye-és minden ami a szüléshez, kórházba kell.
300 napnál nem régebbi házassági anyakönyvi kivonat..
 Hát ez marha jó!  
Re: Babakelengye-és minden ami a szüléshez, kórházba kell.
Kérlek, hirdetéseket ne ide..
  
Re: Babakelengye-és minden ami a szüléshez, kórházba kell.
Én veled varratattam, és csak ajánlani tudom minden kismamának  Krisz
Re: Babakelengye-és minden ami a szüléshez, kórházba kell.
Sziasztok!
Szép kismamanacikat és felsőket találsz a www.gportal.hu/elenorkismamaruha oldalon. Jó áron lehetsz csinos kismami! Farmer már 4990 ft-ért. Szép estét!
Kelengyével kapcsolatosan szeretném figyelmetekbe ajánlani saját készítésű ruhácskáimat.
Gondoltatok egy első ajándékra a kisbabának amit el lehet tenni emlékbe is? Kedves kis bodykat hímzek a gyermek nevével és babás figurával. Rövid ujjú: 1300 ft, hosszú ujjú 1400 ft Érdeklődés, rendelés: wikstudio@gmail.com Póló (akciós baba póló most 1100 ft-ért), türülköző, textilpelus, takaró is rendelhető. 170 minta közül lehet választani.
szia! bemásolom ide egy 2004-s hozzászólásom
Ami szerintem mindenképp kellett itthonra, mikor hazahoztuk a babát: -Pelus (nálunk a Pampers New Born, később már jó a Libero is) - Popsitörlő: bevált a Tesco,a Nivea, a Pampers : de mindenképp a vastagot jó venni! - steril vatta (patikából) - alkohol (köldökápoláshoz) - popsikrém (nekünk nagyon beválta doki által felírt patikai OTKI popsikenőcs - 100 Ft egy tégely és nem több 100 ft - ) - 1 Neogranormon vagy Bepanten, vagy Sudocream popsikenőcs, ha esetleg kipirosodna a híg babakakitól a popsi - babafürdető: első 6-8 hétben a doki által felírt patikai utána mi Johnson's- t használunk - 1 mosdatószivacs - doki ír fel K és D vitamint - néhány cumisüveg - babahajkefe (koszmó elkerülése végett) - néhány textilpelus - körömvágó olló - füdővízhez hőmérő - fülpiszkáló - digitális lázmérő - Köldökpapasz vagy steril gézlap - babahintőpor - babaolaj - babatörölköző Ruhaügyileg: - bodyk (elején még elég sokat használtunk el - napi 2-3 db - , amíg a pelenkázási technikám nem volt ép tökéletes (sokszor melléfolyt a kaka) - rugdalózók ( a legjobb a comboknál patentolható) kb 4 db - kardigán 1 max 2 db - kis zoknik - vékony pamutsapi - hálózsák vagy pólya ki miben szeretné altatni (nálunk a hálózsák jött be, de nagyon) Mi lakás adottságai miatt vettünk bébiörzőt, hogy mindig halljuk mit csinál, az első 3 hónapra béreltünk digitális csecsemőmérleget a nagylányomnál. Daninál erre nem volt szükség.. Amit szüléskor vittem magammal a kórházba: - köntös - hálóingek - elölgombolós (SOTE-n ugyan adnak kórházi kötőset, ami nagyon jó ötlet, hisz nem a sajátomat kell tönkretenni) - törölközők (kicsi az intim helyek törlésére, nagy a törölközésre, egy kéztörlőnek) - fehérneműk (én Tena bugyit vettem a paikában) - Betét (pl Tena betét az első napokra) - nagyon puha WC papír - tisztálkodószerek, neszeszer - szoptatós melltartók, melltartóbetétek (nekem a MIMI betét vált be nagyon , mert tiszta pamut. Amelyikben van műszál szájpenészt okozhat a babánál.) - én bevittem a fejőgépet (milyen jól tettem!!!) - krém a mell kisebesedése ellen: Garmastan kenőcs (patikából, nem muszály lemosni etetés előtt) - papucs (egy a mászkáláshoz, egy a fürdéshez) - zoknik - tányér, pohár, evőeszköz - Személyi, 300 napnál nem régebbi házassági anyakönyvi kivonat - aki nem házas, annak apasági nyilatkozat - , terhes kiskönyv - Laktoherb tea - buborékmentes ásványvíz, hátha a szülőszobán is megengedik, hogy egy két kortyot igyon az ember - szőlőcukor a szülőszobára vésztartaléknak pelust popsitörlőt nem kellett vinni, adtak a kórházban, ám nem árt ha van nálad vésztataralék, mert a baba úgysem annyiszor kakail pisil mint az ottani norma. (általában napi 5 pelus jár)  
 
pussz Erika
Niki! Szerintem nyugodtan kérdezz rá akár az orvosodtól, akár a szülésznőtől, biztosan elmondják, mi a szokás ott.
Én anno kaptam vagy háromféle listát, amiből összehoztam egy negyediket. De így is szinte minden nap küldtem páromat, hogy még ezt is hozzon, azt is hozzon. Lizy
 
Szia Lizy!
Koszonom, tenyleg eleg sokminden ossze van szedve azon az oldalon..Igy mar konnyebb lessz...Igen, tudom ,hogy hol fogok szulni, de azzal nem vagyok igazan tisztaban, hogy nekem kell e odamennem kerdezoskodni vagy ok adnak majd informaciot....  Jarok havonta kontrollra, de nem a korhazba. Oda csak vervetelre kuldenek, meg geyebe vizsgalatokra...Talan a kovetkezo alkalommal adnak tobb felvilagositast, vegulis meg van 3 honap.....De szeretnek tulleni mar rajta, ugy felek a fajdalmaktol... 
Szia Niki!
Itt elég jól össze van szedve, szerintem. http://www.babanet.hu/hol-mi/kelengye.php Tudod már, hol fogsz szülni? Ha igen, érdemes megérdeklődni, hogy a babának mit kell vinni, adnak-e valamit (pelenka stb). Lizy
Sziasztok!
Tudnatok nekem segiteni abban ,hogy mik azok a dolgok ,amik mindnekepp szuksegesek lesznek a korhazban? Csak majus elejere vagyok kiirva, de szeretnek idoben tisztaban lenni mindennel.....
nekünk volt mindkét gyereknél és nekem nagyon hasznos volt.
pikk pakk melegített a kellő hőmérsékletre ( nem forralta a kaját). nekünk igaz olyan volt amihez volt autóba való szivagyújtós adapter, mert sosem bírtunk a sejhajunkon megülni otthon. - tapasztalat, hogy az éttermek 90 %-ban útközben nem voltak hajlandóak megmelegíteni, a maradék 10-ben meg max mikróztak, azt pedig nem tartottam túl jó ötletnek,
így senki "jóindulatára" nem voltunk rászorulva. melltartóbetét: én mindkét gyereknél MIMI-t használtam. nem kell hogy tapadjon, ha rendesen helyezed be, nem csúszkál. ezen kívül volt 3 pár textil betét, amit ha jól emlékszem az Avent gyártott. Mosás, fertőtlenítés és lényegesen költségkímélőbb, mint az eldobható.
pussz Erika
Egyetértek Nyuszival... A fixies nekem is bejött, illetve a Tesco-ban vettem egy fajtát, a nevére már nem emlékszem, azt tudom, hogy sárga-kék dobozban volt. az is nagyon jó. És ezek árban is korrektek.
A Babylove tényleg jó, én még a Fixies-t szeretem. Sajnos, tapadós bizbaz már minden van, de inkább zavaró
Igaza van Ewusnak, nem az a lényeg. Én nem szeretem azt, amelyiknek van nylon a hátuljában, egy dobozzal használtam, szájpenészes is lett Bori...Üdv: Nyuszi
   
Szia!
Nem a tapadás a lényeg, hanem a nedvszívás! A mellatrtód úgyis megtartja! Én a DM-ben vásárohatót használtam mindegyik gyereknél! Nekem az vált be! Babylove a neve
Köszi a hozzászólásokat. Egyenlőre letettem az ételmelegítő vásárlásáról.
Lenne még egy kérdésem. Van valakinek tapasztalata eldobható melltartóbetétről? Milyen márkájút érdemes venni? Hallottam, hogy valamelyiknek rossz a tapadása.
Akkor, hogy egy kicsit támogassam a másik oldalt is: Nekünk mondjuk cumisüvegmelegítőnk van. Amikor a tápit melegítem, vagy az esetleges lefejt tejcit, akkor nagy hasznát vesszü, mert pikk-őakk kellő hőmérsékletre melegíti a cumisüveget és a benne lévő kajcsit. Ja, nekünk Severin márkájú van, abba az Aventes cumisüveg legkisebbje fér csak bele.
(Nemsokára kinővi Enci ezt a méretet, akkor kell vennem, valami vékonyabb cumisüveget) Krisz
ŐŐŐŐ.őszinte legyek???
Mi a francnak ételmelegítő??Kettő gyerekem van(egyenlőre ),és ilyenünk sosem volt.Van viszont mikrónk de,ha attol valaki fél,akkor egy lábos vízbe állítva,épp úgy lehet a kajcsit melegíteni.Mondjuk énfőztem a gyerekeimnek,és amíg tudtam szoptattam,így nem is vot rá szükség.
Szerintem tök felesleges pénzkidobás.
Sziasztok!
Volt valamelyikőtöknek tapasztalata Philips vagy Avent ételmelegítővel? Ha igen, sürgősen várom a tapasztalatokat, mert nem tudom eldönteni, melyiket vegyem, és most mindkettőt meg tudnám venni használtan! Fő a pénztakarékosság! De az idő sürget. Előre is köszönöm a válaszaitokat.
Sziasztok!
Új babaruha feltöltés volt, nézzetek körül, hátha találtok valamit, ami még hiányzik a ruhatárból!
http://www.angolbabaruha.extra.hu 
Re: mosható vs. eldobható
Na találtam is de,nem linkelem.Írd be a google magyar keresőjébe,hogy Moltex.Kiad egy csomó oldalt,és ott meg tudod nézni,és el tudod olvasni amit írnak róla. A Dm-est nem tudom milyen de,bizti az is használható. A mosható pelust meg ha jólrémlik,Leiaa használta.Tőle kéne megkérdezni,hogy vált be neki,..stb
Re: mosható vs. eldobható
meg van a moltex.Ezt már akkor is lehetett kapni,mikor a Fanni volt pelenkás(tehát kb 10-12éve).Most nem tudom,hol kapható?Ébn utoljára a bababörzén láttam.Talán neten utána lehet nézni
(mindjárt meg is nézem)
Re: mosható vs. eldobható
Nem tudom a nevét, pontosan, de ha jól emlékszem Alina! A DM-ben kapható
Valójában nem olcsóbb, ha kiszámolod!
Áztatás, mosás, öblítés, vasalás, villany és vízfogyasztás, meg az idő! Ami egy kicsi baba mellett nagyon kevés van ám!
Mondjuk azzal egyetértek, hogy nem környezetbarát De már vannak un. Öko pelusok is, amik lebomlanak!
Sziasztok!
Van valaki közöttetek, aki tud nekem mondani valamit a mosható pelenkákról? Régen nyilván mindenki textilpelenkába csomagolta bébijét, aztán a modern korral jött az eldobható. Környezetmérnök vagyok és pénztárcabarát is. És az eddig olvasottak alapján jó ötletnek tartom a mosható pelenkát. Kinek mi a véleménye a dologról? Köszönöm! D. és a Zsebihal. 
Itt elég jól le van írva:
Hatósági ügy neve: Terhességi-gyermekágyi segély A hatáskörrel rendelkezdő szerv neve Igény beadásra: az anyuka munkáltatója Elbírálásra: az anyuka munkáltatójánál működő kifizetőhely vagy ha nincs, akkor a munkáltató székhelye szerint illetékes megyei egészségbiztosítási pénztár méltányosságból megállapítható tgys-re: az anyuka foglalkoztatója székhelye szerint illetékes megyei egészségbiztosítási pénztár Eljáró szerv illetékességi területe Munkáltatónál: az ott biztosított személyek tgys ügyei egészségbiztosítási pénztár: megye Ügyintézéshez szükséges dokumentumok az igény benyújtása Ügymenet terhességi gyermekágyi segély Eljárást megindító irat benyújtása az anyuka munkáltatója méltányosságból megállapítható tgys-re: az anyuka foglalkoztatója székhelye szerint illetékes megyei egészségbiztosítási pénztár Eljárást megindító irat benyújtására nyitva álló határidő visszamenőleg legfeljebb 6 hónapra lehet igényelni Az ügyben használt nyomtatványok listája nyomtatványok A gyermekvállalással természetes módon együtt jár, hogy átmeneti időre az anya nem tudja a munkáját ellátni, ezért gondoskodni kell a kieső jövedelme pótlásáról. Ennek érdekében az egészségbiztosítás a gyermek születése esetén a jogosultsági feltételekkel rendelkező anyát terhességi-gyermekágyi segélyben részesíti, amely az elnevezése ellenére biztosítási jogviszonyhoz kötött egészségbiztosítási pénzbeli ellátás. A terhességi gyermekágyi segély a 168 napos szülési szabadság időtartamára jár, mértéke az igénylő jövedelme napi átlagának 70%-a. Ki jogosult terhességi-gyermekágyi segélyre? A terhességi-gyermekágyi segélyre jogosultság időtartama A terhességi gyermekágyi segély igénylése, A terhességi gyermekágyi segély elbírálása, kifizetése A terhességi gyermekágyi segély összege Jogorvoslat Méltányosság Ki jogosult terhességi-gyermekágyi segélyre? A terhességi-gyermekágyi segély annak jár, aki a szülést megelőző két éven belül 180 napon át biztosított volt, és · a biztosítás fennállása alatt, vagy · a biztosítás megszűnését követő 42 napon belül szül, vagy · a biztosítás megszűnését követően 42 napon túl táppénz illetőleg baleseti táppénz folyósításának ideje alatt (vagy a folyósítás megszűnését követő 28 napon belül) szül. Terhességi-gyermekágyi segélyre jogosult az a biztosított nő is, aki örökbefogadási szándékkal vette gondozásba a csecsemőt abban az esetben, ha a jogosultsági feltételekkel a gondozásba vétel napján rendelkezik. Ilyen esetben a gondozásba vétel napjától a szülési szabadság még hátralévő időtartamára jár a terhességi-gyermekágyi segély. A bedolgozó részére terhességi-gyermekágyi segélyt nem lehet folyósítani addig, amíg a feldolgozásra átvett anyagot vissza nem adta. Az előzetes 180 nap biztosítási idő számítása Rendkívül fontos az a kedvező szabály, miszerint a terhességi-gyermekágyi segélyre jogosultsághoz szükséges előzetes 180 napi biztosítási időnek nem kell folyamatosnak lennie. A jogosultsághoz szükséges előzetes 180 napi biztosítási időbe be kell számítani: · a biztosítás megszűnését követő táppénz, baleseti táppénz, terhességi-gyermekágyi segély, gyermekgondozási díj folyósításának idejét, · a közép- vagy felsőfokú oktatási intézmény nappali tagozatán egy évnél hosszabb ideig folytatott tanulmányok idejét. A jogosultsági feltételek fennállása esetén sem jár a terhességi gyermekágyi segély, ha nincsen jövedelem kiesés, amelyet az egészségbiztosítási ellátásnak kellene pótolni. Nem jár terhességi-gyermekágyi segély: · a szülési szabadságnak arra a tartamára, amelyre a teljes keresetét megkapja, · ha bármilyen jogviszonyban díjazás – kivéve a szerzői jog védelme alatt álló alkotásért járó díjazást és a személyi jövedelemadó-mentes tiszteletdíjat, – ellenében munkát végez, vagy hatósági engedélyhez kötött keresőtevékenységét személyesen folytatja. Annak, aki a keresetét részben kapja meg, csak az elmaradt keresete után jár terhességi-gyermekágyi segély. A tgys-re jogosult szülő körülményeiben bekövetkezett olyan változásokat, amelyek következtében e felsorolás szerint már nem lenne jogosult az ellátásra, a változást követő 5 napon belül a tgys-ben részesülő személynek be kell jelenteni a folyósító szervhez. Választás a különböző pénzbeli egészségbiztosítási ellátások közt Abban az esetben, ha a szülő ugyanazon biztosítási jogviszony alapján egyidejűleg táppénzre/baleseti táppénzre és terhességi-gyermekágyi segélyre/gyedre is jogosult lenne, akkor csak az egyik – saját választása szerinti – ellátást veheti igénybe. Ha a szülő ezen ellátások folyósítása idején újabb ellátásra válik jogosulttá, vagy eredeti választásától eltérően más ellátást kíván igénybe venni, akkor az új ellátást a választás napjától, a korábbi ellátás folyósításának beszűntetésével lehet megállapítani és folyósítani. Ha a szülő egyidejűleg gyermekgondozási segélyre/gyermeknevelési támogatásra és táppénzre/tgysre is jogosult lenne, választása szerint csak az egyik ellátást veheti igénybe. Ha a választott, új ellátás a tgys, akkor az igényt a munkáltatónál, ha a választott új igény a gyes/gyet, akkor – ha nincs családtámogatási kifizetőhely a munkáltatónál – azt a Magyar Államkincstár Területi Igazgatóságánál kell bejelenteni, az addig folyósított ellátás beszüntetésére vonatkozó kérelemmel együtt. Ha a szülők a közös háztartásban élő gyermek(ek) után egyidejűleg mindketten jogosultak lennének az egészségbiztosítási ellátásokra, akkor is – a szülők választása szerint – csak egy jogcímen és csak az egyik szülő részére lehet megállapítani az ellátást. A szülők közös háztartásában élő gyermeke után, ha az egyik szülő táppénzt, baleseti táppénzt, terhességi-gyermekágyi segélyt, gyermekgondozási díjat, vagy gyermeknevelési támogatást vesz igénybe, a másik szülő gyermekápolási táppénzre kizárólag akkor szerezhet jogosultságot, ha a felsorolt ellátás(oka)t nem ugyanazon gyermek után állapították meg. A terhességi-gyermekágyi segélyre jogosultság időtartama A terhességi-gyermekágyi segély a szülési szabadságnak megfelelő időtartamra jár. A szülési szabadság szabályait a Munka Törvénykönye határozza meg. Ennek megfelelően a terhes, illetve szülő nőt 24 hét szülési szabadság illeti meg, amelyet úgy kell kiadni, hogy abból 28 nap lehetőleg a szülés várható időpontja elé essen. A szülési szabadság tehát legkésőbb a szülés napjával kezdődik, ezért a terhességi-gyermekágyi segélyre jogosultság kezdő napja a szülés várható időpontját megelőző 28 nap bármelyike lehet, de legkésőbb a szülés napja. A szülési szabadság kiadására, igénybevételére egyébként a munkáltató és a munkavállaló megállapodása az irányadó. Ha a gyermeket koraszülöttként egészségügyi intézetben ápolják, gondozzák, az anya megszakíthatja a szülési szabadságot és az igénybe nem vett részt a gyermek intézetből elbocsátása után is igénybe veheti, a szülést követő egy éven belül. A gyermekvállalással járó plusz terhek könnyítésére ma már lehetőség van arra is, hogy az apa a gyermeke születésekor távolléti díjjal kifizetett öt munkanap munkaidő-kedvezményt vegyen igénybe, amelyet legkésőbb a születést követő második hónap végéig, kérésének megfelelő időpontban kell kiadni. A szülési szabadság megszűnik · a 168 naptári nap elteltével, · a gyermek halva születése esetén a szüléstől számított hat hét elteltével, · ha a gyermek a születését követően hal meg, a halálát követő 15. napon, · ha a gyermeket ideiglenes hatállyal elhelyezték, átmeneti vagy tartós nevelésbe vették, vagy harminc napot meghaladóan bentlakásos szociális intézményben helyezték el, az elhelyezést követő napon. Ez utóbbi két esetben sem lehet a szülési szabadság a szülés napjától számított 42 napnál rövidebb. A Munka Törvénykönyvének a szülési szabadságra vonatkozó rendelkezése szerint kell a terhességi-gyermekágyi segély folyósításának időtartamát is megállapítani, abban az esetben is, ha a jogosult tevékenysége egyébként nem tartozik e törvény hatálya alá. A terhességi gyermekágyi segély igénylése Hol kell igényelni a terhességi-gyermekágyi segélyt? A terhességi gyermekágyi segély iránti igényt a jogosult foglalkoztatójánál kell bejelenteni, a biztosítás fennállása alatt és annak megszűnését követően is. Ha a munkáltató jogutód nélkül megszűnt, az igényt a lakóhely szerint illetékes egészségbiztosítási pénztárnál kell bejelentenie. Egyéni vállalkozó a székhelye, telephelye szerint illetékes megyei egészségbiztosítási pénztárnál, írásban, az igény bejelentésére szolgáló nyomtatványon nyújthatja be igényét. Az igény benyújtása A terhességi-gyermekágyi segély iránti igény szóban is kezdeményezhető, azzal, hogy a szükséges nyomtatványokat és a következő igazolásokat is be kell nyújtani. A jelzett iratok csatolására azért van szükség, mert a szóban előterjesztett igény nem minősül igénybejelentésnek, ha a jogosultságot megalapozó – az előzőekben említett – okmányt, illetőleg igazolást az igénybejelentéssel egyidejűleg nem nyújtják be. Az igénybenyújtáskor még nem született meg a gyermek Aki a szülési szabadságot úgy kezdte meg, hogy őt az orvos terhesállományba vette, de még nem szült, akkor csatolni kell · a terhesállományba vételt igazoló orvosi igazolást, · terhesgondozási könyvet, A gyermek születése napjától kezdődően igényelt ellátás esetén Aki az ellátást csak a szülés napjától igényli, annak a szülést igazoló kórházi igazolást, illetve ha a szülés nem kórházban történt a gyermek eredeti születési anyakönyvi kivonatát kell csatolni., Örökbefogadás esetén Örökbefogadás esetén az örökbefogadásról szóló gyámhatósági határozatot és az örökbefogadási szándékról szóló igazolást kell csatolni. Munkanélküli ellátásban részesülő (álláskereső) igénylő esetén Az álláskeresési támogatás megállapításáról illetve szüneteltetéséről szóló határozatot csatolni kell a tgys igényléséhez. A munkanélküli ellátó rendszer helyébe az álláskeresők támogatási rendszere lépett, így a korábbi szóhasználatban „munkanélkülinek” minősülő személyek megváltozott ellátást –álláskeresési támogatás – kapnak.] Több foglalkoztatónál is munkaviszonyban álltak esetében Ha az igénylő a szülést megelőző 2 éven belül más foglalkoztatónál is biztosítási jogviszonyban állt, a biztosítási időt az „Igazolvány a biztosítási jogviszonyról és az egészségbiztosítási ellátásokról”, az ellátás alapját képező jövedelmet a „Jövedelemigazolás egészségbiztosítási ellátás megállapításához” elnevezésű nyomtatványokkal kell igazolni. Visszamenőleges igény Terhességi-gyermekágyi segélyt visszamenőleg legfeljebb 6 hónapra lehet igényelni, azaz az ellátást legkorábban az igénybejelentés napját megelőző 6. hónap első napjától lehet megállapítani. A terhességi-gyermekágyi segély igény elbírálása, az ellátás folyósítása A terhességi-gyermekágyi segély iránti igényt • a társadalombiztosítási kifizetőhellyel rendelkező munkáltató esetében a kifizetőhely, [a Magyar Államkincstár Területi Igazgatóságához tartozó munkáltatói kör (volt Területi Államháztartási Hivatal) esetén a Magyar Államkincstár,] • egyéb esetben a foglalkoztató székhelye, telephelye szerint illetékes egészségbiztosítási pénztár bírálja el és folyósítja. Az elbírálás és folyósítás érdekében a társadalombiztosítási kifizetőhelyet nem működtető foglalkoztató a terhességi-gyermekágyi segélyhez „Foglalkoztatói Igazolás”-t állít ki, és a biztosított által benyújtott igazolásokkal együtt 3 munkanapon belül a székhelye szerint illetékes egészségbiztosítási pénztárhoz továbbítja. Aki egyidejűleg több biztosítással járó jogviszonyban kötelezett egészségbiztosítási járulék fizetésére, akkor annak a foglalkoztatónak kell elbírálni az igényt és folyósítani az ellátást, ahol társadalombiztosítási kifizetőhely működik. Ha egyidejűleg több társadalombiztosítási kifizetőhellyel rendelkező foglalkoztatónál van az igénylő szülőnek jogviszonya, akkor annak a kifizetőhelynek kell elbírálni a tgys igényt, amelyik foglalkoztató a biztosított után az egészségügyi hozzájárulást megfizeti. Ha nincs ilyen foglalkoztató, az igényt az egészségbiztosító bírálja el, ezért a különböző munkáltatók igazolását csatolni kell az ellátás igénylésekor. A terhességi-gyermekágyi segélyt havonta utólag kell folyósítani – az igénylő kérelme szerint postai úton vagy bankszámlára utalással – a kifizetőhely a bérfizetési napon, az egészségbiztosítási pénztár pedig a tárgyhónapot követő hó 10. napjáig. A határidő lejártát követően kifizetett ellátások esetén a késedelembe esett egészségbiztosítási pénztár kamatot köteles fizetni a tgys-re jogosult részére (nem kell megfizetni a kamatot, ha a kamat összege nem haladja meg az 1000 Ft-ot). A terhességi-gyermekágyi segély összegének megállapítása Ha a kezdőnapot megelőző év január 1-jétől a tgys kezdőnapjáig van 180 napi jövedelem A terhességi-gyermekágyi segély összegének alapjául szolgáló napi átlagkeresetet a táppénzre vonatkozó szabályok szerint kell megállapítani, ha a biztosítottnak– az ellátásra jogosultsága első napját megelőző naptári év első napjától a terhességi gyermekágyi segélyre való jogosultságot megelőző napig – az ún. irányadó időszakban 180 naptári napi jövedelme van. Ha a szülési szabadság kezdőnapját megelőző január 1-jétől a szülési szabadság kezdetéig nincs 180 napi jövedelem Ha az anyuka nem rendelkezik a terhességi-gyermekágyi segélyre jogosultságot megelőző évben és a szülési szabadság kezdő napját közvetlenül megelőzően sem 180 naptári napi, figyelembe vehető jövedelemmel, akkor a terhességi-gyermekágyi segély alapja a jogosultság kezdő napján érvényes minimálbér kétszeresének (2007-ben 131.000 Ft) harmincad része. Ha azonban a biztosított – pénzbeli egészségbiztosítási járulékalapot képező – tényleges jövedelme az irányadó időszakban nem éri el a minimálbér kétszeresét, akkor a terhességi-gyermekágyi segélyt a tényleges, ennek hiányában pedig a szerződés szerinti jövedelem alapján kell megállapítani. Annak a személynek, aki álláskeresési támogatás vagy vállalkozói járadék folyósításának szünetelése alatt vagy az ellátás megszűnését követő 42 napon belül szül és tényleges jövedelemmel nem rendelkezik, a terhességi-gyermekágyi segélyét a minimálbér kétszerese, de legfeljebb a munkanélküli-ellátás alapját képező átlagkereset harmincad része alapján kell kiszámítani. A terhességi-gyermekágyi segély mértéke: A terhességi-gyermekágyi segély a jövedelem napi átlagának 70 %-a. A terhességi-gyermekágyi segélyből a jogszabály szerint (megjelölt adókedvezményeket figyelembe véve) számított személyi jövedelemadó-előleget a folyósító szerv levonja. A terhességi-gyermekágyi segély után egészségbiztosítási járulékot nem kell fizetni. Bejelentési kötelezettség Az ellátásban részesülő szülő köteles minden olyan adatot vagy tényt bejelenteni az egészségbiztosítónak, amely az ellátásra jogosultságát vagy ellátása folyósítását érinti. A bejelentési kötelezettség elmulasztása esetén 5.000 Ft-tól 100.000 Ft-ig terjedő összegű mulasztási bírságot szabhat ki az egészségbiztosító. Jogorvoslat A jogorvoslat, mint az eljáró szerv tévedésének kijavítására hivatott alkotmányos alapjog érvényesítésére természetesen a terhességi-gyermekágyi segély igénylése során is lehetőség van. A fellebbezés olyan nyilatkozat, amelyben a fellebbezésre jogosult személy a közigazgatási határozatban foglaltakat vitatja, azt sérelmesnek tartja, ezért annak megváltoztatását kéri. A jogorvoslati kérelmek benyújtásáért nem kell illetéket fizetni, mert az egészségbiztosítási ellátás iránti igény érvényesítéssel kapcsolatos valamennyi eljárás illeték és költség menetes. Fellebbezés Bírósági felülvizsgálat A határozat módosítása, visszavonása Méltányosság Abban az esetben, ha az anyuka nem rendelkezik a terhességi-gyermekágyi segély folyósításához szükséges biztosítási idővel, a társadalmi szolidaritás elve alapján az OEP-nak lehetősége van arra, hogy meghatározott keretek között méltányosságot gyakorolva, az általános szabályoktól eltérően megállapítsa a terhességi-gyermekágyi segélyre való jogosultságot annak is, aki arra nem lenne jogosult. Az OEP jogköre arra az esetre vonatkozik, ha a szülő az ellátásra való jogosultsághoz szükséges biztosítási idővel nem rendelkezik. A pénzbeli ellátás méltányosságon alapuló engedélyezése során figyelembe kell venni a kérelmező egyéb körülményeit is, pl. azt, hogy az anyagi, jövedelmi viszonyai indokolttá teszik-e az általános szabályoktól eltérő méltányosság gyakorlását. A méltányossági kérelem A pénzbeli ellátások méltányosságon alapuló engedélyezése iránti kérelmet a szülő foglalkoztatója szerint illetékes megyei egészségbiztosítási pénztárhoz kell benyújtani. A kérelemnek tartalmaznia kell: · a közös háztartásban lakók számát, · nyilatkozatot a kérelmező és a vele együtt élők jövedelmi helyzetéről. A méltányosságból engedélyezett pénzellátás összegéről és folyósításáról a megyei egészségbiztosítási pénztár értesíti a kérelmezőt. A méltányossági ellátást kizárólag a megyei egészségbiztosítási pénztár folyósíthatja, még akkor is, ha az igénylő munkahelye kifizetőhely. A méltányossági kérelem tárgyában hozott döntés ellen nem lehet fellebbezni. Nyomtatványok: · Foglalkoztató igazolás terhességi-gyermekágyi segély megállapításához · Terhességi állományba vételt igazoló orvosi igazolás, · Igazolás kórházi (klinikai) fekvőbeteg gyógyintézetben történő ellátásról · Jövedelemigazolás egészségbiztosítási ellátás megállapításához · Igazolvány a biztosítási jogviszonyról és az egészségbiztosítási ellátásokról · Igénybejelentés táppénz, terhességi-gyermekágyi segély, gyermekgondozási díj, baleseti táppénz igényléséhez (egyéni vállalkozók esetében)
Na előkaptam én is gyorsan a papírjaimat.
Mivel én mint vállalkozó mentem szülni,itt figyel az összes paír a fiókban.Én is T-Gyásra mentem.Bár nekem rózsaszin papírt kellett kitöltenem,nektek azt hiszem kéket kell? De alényeg,hogy a TP-is be van írva az utolsó x havi keresethez.Amúgy nekem előszőr a bérszámfejtő töltötte ki,és jó el is rontotta,így nekem kellett ott kitöltenem.(persze ott is elrontották de,mindegy) A lényeg,hogy szerintem a TP-is beleszámít abba,hogy mennyi T-Gyást kapunk. És bár ezt nekem hottentotta de,szerintem mivel a hivatalos jutalékot adózni kell,így az lenne a logikus,hogy az is beleszámít a jövedelembe. Bár az is tény,hogy odafent nem mindig gondolkodnak logikusan
Ha hivatalos, akkor szerintem valami átlagbér-félét fognak számítani x havi jutalékodból, de erről ők többet tudnak mondani
Mert itt tényleg jó kérdés, hogy mi van akkor, ha valaki több hónapig táppénzen van és nincs jutaléka... De biztosan kitaláltak rá valami okos megoldást!Üdv: Nyuszi
A jutalék hivatalosan jött a minimálbérre vagy csak úgy, zsebbe? Mert ha igen, akkor a hivatalos béred, tehát a minimálbér után fogod kapni a juttatásokat!
Üdv: Nyuszi
|
© APTLAB Netstudio ec.